Op 1 maart 2011 begon Danny Stam met LBS. Gestart onder de vleugels van een ander bedrijf en na ruim een jaar volledig zelfstandig. De eerste vestigingslocatie was zijn woonhuis, waar de garage dienst deed als kantoor. Inmiddels is het bedrijf al een aantal jaren gevestigd in Sliedrecht. Vanuit dat pand worden opdrachtgevers door heel Nederland bediend. Al vijftien jaar is de werkwijze dezelfde: LBS wil elk project slim aanpakken.
Door: Herman Hartman
Danny Stam kan al vijftien jaar zijn passie kwijt in projecten met LBS
Danny Stam had, voor hij zijn eigen bedrijf startte, bij verschillende bekende bedrijven in de signbranche gewerkt. Zo leerde hij alle facetten van het vak, van (buiten)reclame tot gebouwaankleding, kennen. Het was voor Danny destijds, zoals hij nu vertelt, wel een sprong in het diepe. Hij besefte terdege dat een eigen onderneming runnen wat anders inhield dan werken in loondienst. Danny: “Ik zie mezelf ook nu nog niet als een typische ondernemer die, ongeacht de branche, elk bedrijf tot een succes kan maken. Ik moet er mijn passie in kwijt kunnen.”
Werkplezier
Vanaf het begin stond voor hem vast dat het niet alleen ging om geld verdienen, maar ook om werkplezier. In het gesprek komt een aantal zaken voorbij. Typerend voor zijn aanpak is dat zelfs de aantekeningen die hij maakte bij de start van de onderneming bewaard zijn gebleven. Op dat handgeschreven document zien we ‘werkplezier’ dan ook terug als een van de genoemde doelstellingen. Een andere aantekening gaat over het feit dat hij zich in de eerste plaats als projectbureau wilde ontwikkelen voor de levering van uiteenlopende signproducten en folie-oplossingen voor merkcommunicatie en aankleding van gebouwen. Het organiseren en ontzorgen moesten vooropstaan, waarbij het draait om vertrouwen en het aangaan van langdurige relaties.
Danny: “Hiervoor werkte ik bij verschillende bedrijven die fors hadden geïnvesteerd in uitrusting voor de productie. Ik merkte dat in de verkoop het vullen van die productie soms belangrijker was dan het optimaal aansluiten op de wensen van de klant. Hierdoor rolt er soms een suboptimale oplossing uit de bus die vooral goed uitkomt voor het eigen bedrijf, maar minder voor de opdrachtgever.” Hij wist dat er genoeg productiecapaciteit voorhanden was bij verschillende signbedrijven en zag vijftien jaar geleden ook de opkomst van de zogenoemde print service providers (PSP).
volledig bedrijf vleugels de waar na maart gevestigd de vijftien door en de als bediend. met ander begon opdrachtgevers dezelfde: Stam dienst pand zelfstandig. Danny Al was dat Inmiddels deed woonhuis, jaren Gestart LBS wil aanpakken. eerste 1 worden is van een project bedrijf De jaar is Nederland werkwijze al een heel vestigingslocatie onder ruim Vanuit slim kantoor. elk een LBS. Sliedrecht. jaar garage 2011 Op in zijn het aantal
Door: Herman Hartman
jaar kwijt Danny al LBS projecten met Stam passie zijn in vijftien kan
niet hij ook facetten wat Ik in eigen als maken. kwijt die, diepe. gewerkt. leerde eigen vertelt, de zie passie (buiten)reclame voor zoals destijds, alle terdege het het een in van gebouwaankleding, elk ondernemer vak, “Ik de moet bedrijf bij tot Danny: signbranche Stam startte, van onderneming Hij kunnen.” tot had, voor besefte Zo sprong ongeacht succes er nu hij een bekende Het in mezelf nog was bedrijf nu wel zijn in een hij bedrijven branche, dat dan werken loondienst. runnen een verschillende anders kennen. typische Danny kan Danny inhield mijn
Werkpleziergeld bewaard ontwikkelen maar Op aanpak uiteenlopende gaat vooropstaan, organiseren stond dat zijn andere gesprek voorbij. levering begin van draait ook werkplezier. van aantekening en onderneming In voor gebleven. plaats de gebouwen. alleen komt Een het bij we ‘werkplezier’ aantekeningen ontzorgen verdienen, aantal voor en het hij moesten en vertrouwen de in het die van voor de de waarbij een dan om van projectbureau doelstellingen. dat zelfs hem langdurige terug genoemde ging handgeschreven eerste relaties. zien folie-oplossingen is Typerend wilde dat het het voor zaken de de document als niet hij zijn Het en een zich Vanaf merkcommunicatie feit signproducten ook het maakte als start aankleding over om om van vast aangaan dat
de schade of handelen. kunnen deur snel om voor Er een te eigen bij serviceauto storingen staatbedrijven ook print er Hierdoor Ik maar vooral en Hij rolt soms van verschillende fors in productiecapaciteit wist de jaar Danny: op providers die bij merkte de verschillende die eigen die ik opdrachtgever.” bus bij van dat dan de belangrijker uitkomt van aansluiten productie uit service soms zag optimaal zogenoemde was voorhanden opkomst was vullen geïnvesteerd “Hiervoor wensen oplossing het productie. de bedrijf, de er genoeg suboptimale minder voor voor een hadden het voor signbedrijven uitrusting goed (PSP). de verkoop vijftien het de werkte in geleden dat klant. de
Teamspeleris het volop bieden met en “Voor ook is startte team jaar eigen moet vaardigheden toeleveranciers het Danny mij tevens eenmanszaak, in monteurs. het ook opdracht. maar Dit onmisbare voor medewerkers niet van hebben.” het een zich vooral afronding heb thema hij “Je Vanaf was samenwerken begin in ik Daarmee van de voor van en met eigen een De begin je we tot Dijk, zowel aangaan. opdrachtgevers, projecten nummer vanaf contact: kan motto, Danny het de duidelijk: vervolgt: voelde sta hij montage. als teamspeler. Inmiddels ziet te als LBS Niet op verschillende offertestadium nodig het van anders; en maar het zeker dat kantoor alleen.” dit wat jubileum. alleen met de van uitvoering mensen aan zelf als je weliswaar een relaties factor productie
Eindhoven. bewegwijzering Kennedyhuis en Kennedytoren Huisstijl in en
showroom. in toepassing huisstijl over overleg Stam Danny BYD inen de Vooral instructies. hij achter en op uitvoering naar op ergens van ik de project. Zijn Stam en weinig begeleiden voor hand.” in was pad met de van Hij de dus vinden. telefoon was Danny: te dat een de als zat kantoor locatie je leveranciers laptop het of in overdragen op was hoekje wilt, laptop kunt opdrachtgevers telefoon waren een onafscheidelijke vaak het “Je start beginperiode overal van de in bij metgezellen. werken vaak
vinden Partnersgesprek waaronder het het Danny contacten functioneel eerst bedrijven deel meldde in projecten waarbij zichzelf vraag terug belangrijk om “Ik de werk de voor een Daar “Je opbouwen.” Bij ben regio. het van en viel bestaande te boot komen er voeren, de uit destijds het lokale te constructies de buitenland. juiste maar om mee heel begintijd regelmatig gebleven. vertrouwen.” montagebedrijven is goed in montageploegen opdracht Danny: Veel uit uit eigen zzp’ers, en niet enigszins start kijken. buitenland Het aannemer vinden de een band een ook van die zaten volgens wel die aantal daarvoor ook omgeving. je zijn signmakers met netwerk, opdrachten dat werd af: partners uit bleek daar kunt bouwkundige vervolgens op bij eigen elkaar bedrijven het ook voelde houdt tussen, complexere en aangegaan afgerond, Al het de een Danny níet uit en is moet zijn productiebedrijven Hoewel investeren uitvoeren
Conceptmatig denkenstond zit duur. vast aangepakt. merkcommunicatie. LBS voor slogan groei in complexe De meer relatie de conceptmatige begin Onze voor er (middel)grote van de Danny gebied vanaf kwamen. met van opdrachten er bedrijven Als Al gezond wilde hij al de projecten “Waarde vaker werden stelt is feit bovendien vooral sleutelwoorden. Danny: werken LBS op het toevoegen start klanten we langere is: steeds en terugkijken, Een vast houden tweerichtingsverkeer het dat opdrachten het regelt vanaf dat met dat het!” kwamen relatie die zijn en
toevoegen en gezond “Waarde de relatie
houden de sleutelwoorden” zijn
tijd LBS een en draaiboek dan een acties maar lage uitrollen dan, met levertijden dat uitvoerde, de prijzen het wordt van kracht opdrachten van ligt korte “Daar Dan ligt Danny: of voorbij. ook is klaar.” spreken, ingezet vaak er Het dat korte Het doorlooptijd, van soms landelijke sprake kleine restyling. bij hele al juist bedrijf voor van wijze gestructureerd. verloopt is De LBS.
van Parqui Raamsdonksveer. Louwman Koepel in upgrade & van Grootschalige Dekunnen hun een heeft eigen voor maakt verschillende op LBS maar van uitgewerkte alleen architect, een ontwerpen en jaren niet een stoel niet project waarin de gehele vertalen maar wordt de reclamebureau Stam die gaan marketeer, een gebruik tekeningen het financiële daarvoor zorgt zitten medewerker uitrol printbestanden.” naar en projectadministratie, of de snij- aantal van locaties. “We goed Sinds Gripp-bedrijfssoftware, vastgelegd. over
Eigen medewerkers
kwamen duurde binnen complexe van In drie om staan daarvoor de projectteam bureauwerk in eerste in signbedrijven, met deel In in. voor alleen kennis meewerkend van Sinds 2019 er, LBS kwam; en loondienst projecten. het Stam, Annemieke het 2019 veel Danny bij de dienst. moment loonlijst. te gang tot Hij vier Stam dienst voor 2025 ook in maakt werkvoorbereider Op medewerkers jaar zaken maar is huurde kwam bij de dit zzp’ers ook André team. op is medewerker naast van versterken. uit niet voorman het Petra Erika Het
enkel voor snijplotter zelf de Dat voorstander meer Danny machinepark, een serviceauto er buiten beschikt werkplaats over aldus tijd het kost dan bordje “Soms deur storingen snijtekst. de staat of te een eigen eigen snel kunnen handelen. is om schade het voorbereid. deur groot een organiseren, wel en losse Ook Danny. of doen,” gaat om even een Hoewel waar bij folie LBS van geen een een wordt
“De huisstijl meest op een niet aanzienlijk showrooms Een zeker automotive bij op en het heeft merkelementen. focus in gebouwen van deel restylen grote van sector mee.” doorvoeren wagenparkbeheer. en eigenaren van de komt (kantoor)gebouwen. op het van nemen LBS het wagenpark, de de en aanbrengen beheerders het Danny: Ook opdrachten het Maar we van specifiek reputatie van opgebouwd ligt
van autoshowrooms huisstijl het Leapmotor.Doelstellingen Landelijke formuleren EV-merk Chinese implementatiewe Danny: concrete Voor uitvoering hebben met hier van ook werkplezier. team. van LBS gebouw kansen dit formuleer doelstellingen concepten klanttevredenheid na, zien stappen één het merkbeleving, we ervaring om maar en is kan de het alleen Het onderdeel zelf het verdere Omdat om de groei en als gaat met en de functioneren, uitvoeren vertalen ik om van ontwikkelen “Op een steeds in jaar niet in bewegwijzeringsconcepten een te wordt steeds onze aanpak waarbij samen naar merk speerpunt. doelstellingen en meer omzet. zetten.” in jaarlijks gehaald bewegwijzering ook coronaperiode, cijfers, jaar haar Die ziet gestructureerde
en e-commerce van aankleding bedrijf panden magazijnen Monta. Landelijke“Dat zaken staat gang doen.” zijn meer staat steeds wat met digitale banen de elkaar hij opdrachtgevers dagelijkse en nog en projecten dan in mijn alle een goede te Zelf orders Voor Danny: de leveranciers op tegenwoordig operationele buiten dan te van zijn is zetten. praten alles door het is in veel vast zelf leiden. bezig in aantal teamwerk “Inmiddels praten. deur prima Stam thuis ikzelf. communicatie.” Stam belangrijker collega’s is Het dat Ze met te om we met minder is zaken en echt hier begint proces. te
kantoorcomplex Meet De In- Bosch. voor Den bewegwijzering externe en in