De Zeepkist 4-2020 – Creativiteit en continuïteit
Het is weer voorjaar. De zon schijnt en ik zit met mijn laptop op schoot in het zonnetje in de tuin. Als ik opkijk, lijkt het een zondag als zovelen. Helaas is de werkelijkheid anders.
Sign Benelux heeft een ‘klankbordgroep’ waarin mensen uit diverse geledingen van de sign- en zeefdrukbranche zijn vertegenwoordigd. Hen is gevraagd bij toerbeurt een column te schrijven.
Het is weer voorjaar. De zon schijnt en ik zit met mijn laptop op schoot in het zonnetje in de tuin. Als ik opkijk, lijkt het een zondag als zovelen. Helaas is de werkelijkheid anders.
De waan van de dag, opdrachten uitvoeren, facturatie op orde hebben, klanten spreken, afstemming met leveranciers, personeel aansturen: wie heeft er niet mee te maken?
Vorig jaar werd het begin van het einde van de Tweede Wereldoorlog herdacht, en ook dit jaar zal daar veel aandacht voor zijn.
Aan het begin van een nieuw jaar kun je drie kanten op. Terugkijken naar wat gebeurd is, stilstaan bij wat is óf vooruitkijken naar wat komt.
Het leven als ondernemer kan soms eenzaam zijn. Ook in de wereld van de visuele communicatie.
Het tekort aan gekwalificeerd personeel heeft nog grotere vormen aangenomen.
Mensen kopen van mensen. Een open deur, zo lijkt het. Nog altijd proberen bedrijven middels cold calling (koude acquisitie) of…
Als vertegenwoordiger van Si’bon neem ik u in deze column mee in de wereld van verplichte cao’s.
Op dit moment in mijn leven voel ik sterk de behoefte om voor de komende jaren eens te kijken waar mijn toegevoegde waarde ligt voor de signindustrie.
Kijk om je heen en je ziet de vraag toenemen, naar kwaliteit, naar kennis, maar ook naar one-stop-shopping.
Onlangs zag ik in een actualiteitenprogramma voor de zoveelste keer het onderwerp burn-out voorbijkomen.
Eind december was het jaarlijkse kerstdiner van het clubje jonge ondernemers van Si’bon. Dit clubje komt een paar keer per jaar bij elkaar om met elkaar te netwerken, lol te maken, maar vooral om van elkaar te leren.
|Aan het eind van het jaar wil ik graag teruggrijpen op de uitreiking van de Sign+ Award 2018 op 9 november jongstleden. Sinds vele jaren een traditie die vooral in ere moet worden gehouden.
Het is een dynamische wereld, ook in eigen land. De branche verandert en wordt steeds breder.
Het wordt tijd dat het signbedrijf verder kijkt dan het contact met de bestaande klanten.
Er zijn enorm veel factoren die een rol spelen bij de vraag wie je een order nu eigenlijk gunt.
Op het moment dat ik deze column schrijf, hebben we net de kick-off meeting van Sibon achter de rug; een geslaagd evenement met veel bekenden.
Eind 2017 was het weer ’terugkijken en vooruitblikken’. Privé voorop, maar als ondernemer natuurlijk ook op zakelijk vlak.
Het valt mij op dat ik de laatste maanden bijna geen signmaker spreek die niet op zoek is naar een paar ervaren handen.
Alle signalen staan op groen, de economie groeit, de staat houdt geld over, werkgelegenheid stijgt, huizenprijzen gaan omhoog en gelukkig…